Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit ür die neue kommunale KiTa Otterbach in Otterbach, Pfalz - Stellenangebot
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Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit ür die neue kommunale KiTa Otterbach | Beschreibung des Berufsfeldes Erzieher/in bei BerufeNET |
| Beruf: | Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit ür die neue kommunale KiTa Otterbach |
|---|---|
| Art der Stelle: | Arbeitsplatz |
| Bewerbungfrist (von - bis): | - 2026-01-30+01:00 |
| Arbeitsantritt (von - bis): | 2027-02-01+01:00 - |
| Anforderungen: | Erzieherin (m/w/d) in Teilzeit für die neue kommunale KiTa Otterbach Die Ortsgemeinde Otterbach sucht zur Neueröffnung der kommunalen Kindertagesstätte voraussichtlich ab dem 01.02.2027 staatlich anerkannte/n Erzieher*innen (w/m/d) in Teilzeit mit einem wöchentlichen Stundenumfang von 25 - 30 Stunden in unbefristeter Stellung. Einsatzbereich: Der Neubau der kommunalen Kindertagesstätte wird voraussichtlich im I. Quartal 2027 bezogen werden können. Es werden lt. aktueller Bedarfsplanung am Ende des Kindergartenjahres 2026/2027 37 Kinder ab dem ersten Lebensjahr bis zum Schuleintritt, im Rahmen der Bildungs- und Erziehungsempfehlungen des Landes Rheinland-Pfalz betreut. Die neue Kita liegt verkehrsberuhigt inmitten eine entstehenden Neubaugebietes mit Nähe zu Wald und Wiesen und dennoch in zentraler Lage in Otterbach. Die Öffnungszeiten sind von 7:00-16:30 Uhr. Pädagogische Schwerpunkte der KiTa: pädagogisches Arbeiten nach dem Situationsansatz “offenes“ Raumkonzept mit Funktionsräumen frühkindliche Bildung“ ab dem ersten Lebensjahr pädagogisches Arbeiten an der Lebenswelt der Kinder orientiert Sie bringen mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung als staatlich anerkannter Erzieher (w/m/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Kenntnisse in der Offenen Arbeit sind wünschenswert; optional bringen Sie die Bereitschaft mit, sich Wissen anzueignen. Erfahrung im Bereich Kleinkindbetreuung ab einem Jahr Teamfähigkeit und zugleich die Fähigkeit selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten. Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude und Belastbarkeit. Bereitschaft zu Partizipation, Autonomie und der aktiven Mitbeteiligung der Kinder am Kita-Alltag. Beachtung der Kinderrechte und die Umsetzung des Kinderschutzkonzeptes. Kenntnisse in Beobachtung und Dokumentation. Sicherer Umgang mit dem PC sowie die Kompetenz, Medien und digitale Formen in die pädagogische Arbeit einzubringen. Interesse an Qualitätsmanagement, der konzeptionellen Weiterentwicklung der Kita und der aktiven Mitgestaltung von Prozessen. Aktive Begleitung von Zertifizierungsmaßnahmen sowie die Bereitschaft, sich intensiv an den damit verbundenen Teamentwicklungsprozessen zu beteiligen. Vorhandene Weiterbildung zur Praxisanleitung oder die Bereitschaft, diese anzustreben. Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung sowie der pädagogischen Selbstreflexion. Professionelle Distanz Das wünschen sich die Kinder: Du bist in der Lage unsere individuellen Bedürfnisse wahr- und ernst zu nehmen und darauf mit Herz und Empathie zu reagieren Du nimmst dir Zeit uns zuzuhören Du nimmst uns ernst und triffst Entscheidungen mit uns gemeinsam Du bist immer eingeladen, mit uns zu spielen, die Welt zu entdecken und Neues zu lernen Du bist gerne in der Natur, auch wenn es mal regnet Du nimmst unsere Interessen im Freispiel wahr und bist in der Lage diese aufzugreifen Du erkennst unsere individuellen Grenzen und akzeptierst sie Du bist spontan und flexibel Du bist offen dafür, auch von uns „Kleinen“ zu lernen Auch bei großem Trubel siehst du uns noch Wenn Sie sich mit dem offenen Konzept identifizieren und Ihre pädagogische Arbeit reflektieren können, dann bewerben Sie sich jetzt. Wir bieten Ihnen: Die Entwicklung zu einem aufgeschlossenes Team und ein Arbeitsklima, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung. Die Möglichkeit eigene Ideen bei der konzeptionellen Weiterentwicklung einzubringen und umzusetzen. Einen Arbeitsplatz, der die gesetzlichen Strukturen des neuen KiTa-Gesetzes (wie Elternausschuss, KiTa-Beirat, die Arbeit einer Fachkraft für Kinderperspektiven) umsetzt. Die Chance, EDV Kenntnisse und moderne Impulse in das Team zu tragen. Entwicklungsprozesse, die Sie aktiv mitprägen und gestalten können. Eine Kindertagesstätte, die die zentralen Bedürfnisse der Kinder in den Mittelpunkt stellt. Fachliche Begleitung durch regelmäßige Teambesprechungen, Fallbesprechungen sowie den Input externer Referenten in Teamsitzungen oder Teamfortbildungen. Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine Vergütung der Stelle in S 8a TVöD-VKA für Beschäftigte im Sozial- und Erziehungsdienst (SuE). Für pädagogische Auskünfte über die Einrichtung steht Ihnen die Leitung Frau Becker unter 06301-7963135 oder zwecks Rückrufbitte per Email an nicole.becker@vgo-o.de gerne zur Verfügung. Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Bewerberportal Interamt (www.interamt.de) bis zum 29.06.2026. Die weiteren Angaben, insbesondere die Ausschreibungsfrist und die Stellenangebots-ID entnehmen Sie bitte der beigefügten pdf-Datei. Der Bewerbungseingang soll ausschließlich über www.interamt.de (http://www.interamt.de) unter Angabe der Stellenangebots-ID erfolgen. Sofern das Angebot öffentlich ausgeschrieben ist oder Sie entsprechende Zugangsberechtigungen haben, können Sie auch über folgenden Link zugreifen: https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?stellenangebotliste=1451134 (https://www.interamt.de/koop/app/trefferliste?stellenangebotliste=1451134) Bewerbungsfrist: 29.06.2026 |
| Arbeitszeit: | Teilzeit - Vormittag, unbefristet , |
| Arbeitsort: | 67731 Otterbach, Pfalz |
| Chiffre: | 10000-1206723099-S |
| Zust. Arbeitsagentur: | Agentur für Arbeit Kaiserslautern-Pirmasens Bildung-personal@otterbach-otterberg.de |
| Firmenanschrift: | Verbandsgemeinde Otterbach-Otterberg Verbandsgemeindeverwaltung Herr Jochen https://www.interamt.de Hauptstr. 27 Otterberg 67697 |
| Telefon: | -- |
| E-Mail: | Bildung-personal@otterbach-otterberg.de |
| URL: | https://www.interamt.de |
| Stellenbeschreibung: | |
| Zuletzt bearbeitet am: | 2026-06-03 |
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