Deutscher Bildungspreis
Einsendeschluss: 16.11.2012
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Mit dem Deutschen Bildungspreis werden Unternehmen und Institutionen wie öffentlichen Verwaltungseinrichtungen, Sozial- und Gesundheitseinrichtungen ausgezeichnet, die ein besonders vorbildliches Bildungs- und Talentmanagement implementiert haben und dadurch die Leistungsfähigkeit und Kreativität ihrer Mitarbeiter fördern. Die betriebliche Bildungs- und Talentförderung soll im öffentlichen Diskurs als gleichberechtigte Säule neben der schulischen und universitären Bildung etabliert werden und optimale Rahmenbedingungen zur Vernetzung der einzelnen Bildungsbereiche schaffen.
Schlagwörter
Personalentwicklung, Betriebliche Weiterbildung, Lebenslanges Lernen, Konzept, Berufliche Weiterbildung,
| Thematischer Bereich | Gesellschaft / Soziales / Pädagogik |
|---|---|
| Adressaten | Wirtschaft; Allgemeine Öffentlichkeit |
| Bildungsbereich | Berufsbildung; Erwachsenenbildung |
| Häufigkeit | regelmäßig |
| Relevanz | bundesweit |
| Veranstalter | EuPD Research Sustainable Management und TÜV SÜD Akademie |
| info@deutscher-bildungspreis.de | |
| Staat | Deutschland |
| Zuletzt geändert am | 11.09.2017 |
