Erzieher (m/w/d) in Coswig (Anhalt) - Stellenangebot

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Erzieher (m/w/d)

Beschreibung des Berufsfeldes Erzieher/in bei BerufeNET

Beruf:	Erzieher (m/w/d)
Art der Stelle:	Arbeitsplatz
Arbeitsantritt (von - bis):	2026-07-30+02:00 -
Anforderungen:	Sie suchen einen neuen Job als Erzieher (m/w/d) in Teilzeit - Vormittag (09:00-15:00), Teilzeit - Nachmittag? Dann haben wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in Coswig den passenden Job für Sie! Unsere Benefits für Sie - Abschlagszahlungen - Entlohnung gemäß DGB-GVP-Tarifwerk - Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben - Dokumentation und Zusammenarbeit - Erziehung, Betreuung und Förderung von Kindern - Versorgung von Kindern - Erziehung, Bildung und Betreuung Bringen Sie folgende Qualifikationen mit? - Einfühlungsvermögen - Motivation/Leistungsbereitschaft - Selbständiges Arbeiten - Teamfähigkeit - Zuverlässigkeit Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung von 17,65 € pro Stunde! Ihre Chance zum neuen Job, bewerben Sie sich jetzt! Im Bereich Sozialwesen & Betreuung erwarten Sie abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Unternehmen. Wir melden uns im Anschluss an Ihre Bewerbung umgehend bei Ihnen! Falls Sie noch Fragen an uns haben, können Sie uns von Montag bis Donnerstag von 08:00 bis 17:00 Uhr und am Freitag von 08:00 bis 15:00 Uhr telefonisch unter 03 40 / 2 60 62 - 0 oder per Mail an dessau@arwa.de erreichen. Mit Ihrer Bewerbung erklären Sie sich mit den Datenschutzrichtlinien der Firma ARWA Personaldienstleistungen GmbH einverstanden. Diese finden Sie auf unserer Homepage www.arwa.de unter dem Punkt “Datenschutz”.
Arbeitszeit:	Teilzeit - Nachmittag, unbefristet ,
Arbeitsort:	06869 Coswig (Anhalt)
Chiffre:	14385-427-2602660-26-S
Zust. Arbeitsagentur:	dessau@arwa.de
Firmenanschrift:	ARWA Personaldienstleistungen Herr Marco https://arwa.de/de/job/2602660/?utm_source=ref-ba&utm_campaign=ba Rennstraße 9 Dessau-Roßlau 06842
Telefon:	+49-340-260620
E-Mail:	dessau@arwa.de
URL:	https://arwa.de/de/job/2602660/?utm_source=ref-ba&utm_campaign=ba
Stellenbeschreibung:
Zuletzt bearbeitet am:	2026-07-29

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