Sozialassistenz / Pflegehelfer (m/w/d) für unseren PersonalpoolPlus in Gießen, Lahn - Stellenangebot
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Sozialassistenz / Pflegehelfer (m/w/d) für unseren PersonalpoolPlus | Beschreibung des Berufsfeldes Sozialhelfer/in/-assistent/in bei BerufeNET |
Beruf: | Sozialassistenz / Pflegehelfer (m/w/d) für unseren PersonalpoolPlus |
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Art der Stelle: | Arbeitsplatz |
Bewerbungfrist (von - bis): | 2025-09-18+02:00 - |
Arbeitsantritt (von - bis): | 2025-10-06+02:00 - |
Anforderungen: | Sozialassistenz / Pflegehelfer (m/w/d) für unseren PersonalpoolPlus Für unsere Besondere Wohnformen und das stationär begleitete Wohnen an unterschiedlichen Standorten in Stadt und im Landkreis Gießen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt: Sozialassistenz / Pflegehelfer (m/w/d) für unseren PersonalpoolPlus mit unterschiedlichen Stundenkontingenten Sie schätzen Abwechslung, sind flexibel und möchten sich im sozialpädagogischen Bereich engagieren? Dann ist diese Ausschreibung genau das Richtige für Sie! In unseren vielfältigen Wohnformen begleiten und unterstützen wir Menschen auf ihrem individuellen Lebensweg. Dabei setzen wir uns aktiv für Inklusion, Teilhabe, Selbstbestimmung und Individualität ein. Werden Sie Teil unseres PersonalpoolPlus und helfen Sie mit, bei kurzfristigen Ausfällen die bedarfsgerechte Versorgung und persönliche Begleitung unserer Bewohner*innen vor Ort sicherzustellen. Sie bringen mit: • Eine Qualifikation im pädagogischen oder pflegerischen Bereich (Sozialassistentin, Heilerziehungspflegehelferin, Sozialbetreuerin, Altenpflegehelferin, Krankenpflegehelfer*in, o.ä.) • Sozialkompetenz und Einfühlungsvermögen • Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein • Führerschein Klasse B Zu Ihren Aufgaben gehören: • Unterstützung und Begleitung der Bewohner*innen mit kognitiver Beeinträchtigung in Ihrem Wohnumfeld • Verantwortliche Versorgung der Bewohner*innen im pflegerischen und hauswirtschaftlichen Bereich • Unterstützung bei der Umsetzung der vereinbarten Ziele der Teilhabeplanung • Unterstützung und Begleitung der Bewohner*innen bei Aktivitäten im Sozialraum • Auseinandersetzung und Reflexion der gemeinsamen Arbeit im Team • Arbeit im Schichtdienst Wir bieten Ihnen: • Einarbeitung durch erfahrenes Personal • Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung • Individuell vereinbarte Arbeitszeiten • Supervision • Betriebliches Gesundheitsmanagement, Fortbildungsangebote und die Möglichkeit eines Jobrad-Leasings • Sechs Wochen Jahresurlaub + zwei Regenerationstage sowie die zusätzliche Möglichkeit für weitere zwei Arbeitsbefreiungen per Entgeltumwandlung • Entgelt in Anlehnung an TVöD • Entdecken Sie viele weitere Vorteile in unserem modernen Sozialunternehmen unter: http://benefits.lhgi.de (http://benefits.lhgi.de/) Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt. **** Für Ihre Bewerbung verwenden Sie bitte ausschließlich unser Bewerberportal unter www.lebenshilfe-giessen.de. Postalische Einsendungen oder Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden. **** Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung an, wieviel Stunden Sie arbeiten können. onen wie Feuerwehr oder Rettungsdienst wird in unserem Betrieb gefördert. Soweit Sie ehrenamtlich tätig sind, wird gebeten, dies in den Bewerbungsunterlagen anzugeben. Im Ehrenamt erworbene Erfahrungen und Fähigkeiten können gegebenenfalls im Rahmen von Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung positiv berücksichtigt werden, wenn sie für die vorgesehene Tätigkeit dienlich sind. Für telefonische Rückfragen zur Stellenausschreibung wenden Sie sich bitte an: Sophia MKheidze 0641 9482744-104 |
Arbeitszeit: | Vollzeit, unbefristet , mit unterschiedlichen Stundenkontingenten |
Arbeitsort: | 35390 Gießen, Lahn |
Chiffre: | 10001-1001864375-S |
Zust. Arbeitsagentur: | Agentur für Arbeit Gießen p.hentrup@lebenshilfe-giessen.de |
Firmenanschrift: | Lebenshilfe Gießen e.V. Frau Hauk Grüninger Weg Pohlheim 35415 |
Telefon: | +49-6404-804221 |
E-Mail: | l.hauk@lebenshilfe-giessen.de |
URL: | http://www.lebenshilfe-giessen.de |
Stellenbeschreibung: | |
Zuletzt bearbeitet am: | 2025-10-06 |
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