Erzieher/päd. Fachkräfte + Kinderpfleger/päd. Ergänzungskräfte (m/w/d) für die Kita Kloste in Traunstein, Oberbayern - Stellenangebot
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Erzieher/päd. Fachkräfte + Kinderpfleger/päd. Ergänzungskräfte (m/w/d) für die Kita Kloste | Beschreibung des Berufsfeldes Erzieher/in bei BerufeNET |
| Beruf: | Erzieher/päd. Fachkräfte + Kinderpfleger/päd. Ergänzungskräfte (m/w/d) für die Kita Kloste |
|---|---|
| Art der Stelle: | Arbeitsplatz |
| Bewerbungfrist (von - bis): | 2025-08-05+02:00 - |
| Arbeitsantritt (von - bis): | 2025-08-05+02:00 - |
| Anforderungen: | „Fach- & Ergänzungskräfte für die neue Bildungswelt gesucht“ Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere „Städtische Kindertageseinrichtung am Klosterberg“ Erzieher / pädagogische Fachkräfte (m/w/d) und Kinderpfleger / pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) im Tätigkeitsbereich Sprungkraftteam und Ergänzungskraft in einer Stammgruppe unbefristet und in Teilzeit (= ab 25 Wochenstunden) sowie Vollzeit (= 39 Wochenstunden) **** Unsere frühkindliche Bildungseinrichtung, die mitten im Herzen von Traunstein liegt, besteht aus drei Krippengruppen & drei Kindergartengruppen. Der Ganztagesbetrieb mit 115 Betreuungsplätzen bietet ein vielfältiges und spannendes Arbeitsfeld, in das persönliche Ressourcen und Kompetenzen eingebracht und entfaltet werden können! Wir wünschen uns Fach-& Ergänzungskräfte… · die das Erziehungsprinzip der Bindungs- und Beziehungsarbeit mittragen werden, · die nach den neuesten Erkenntnissen in der frühkindlichen Bildung arbeiten möchten und sich selbstreflektierend einbringen, · die durch ihre Präsenz und wachsame Sorge die hundert Sprachen eines Kindes verstehen möchten, denn jedes Kind ist ein Unikat und hat in unserem Haus ein Recht auf Individualität, · deren Engagement und die Freude an der Arbeit unterstützend den Alltag unserer Bildungseinrichtung bereichern werden und · die unsere Transparenz und Offenheit gegenüber allen am Erziehungsprozess Beteiligten mittragen können. Wir bieten unseren Fach- & Ergänzungskräften… · einen Arbeitsplatz in einem dynamischen und vielfältigen Team, · die Einarbeitung in die Bildungswelt der neuen Autoritäten, · die Mitwirkung an der Konzeptionsentwicklung auf Grundlagen der neuen Autoritäten, · die freie Einteilung der offenen Urlaubstage (auch außerhalb der Ferien), die aufgrund unserer geringen Schließzeiten noch zur Verfügung stehen, · einen Arbeitsplatz in unserer modern ausgestatteten Kindertageseinrichtung sowie · eine Bezahlung nach dem Tarifvertrag im öffentlichen Dienst (TVöD) sowie eine zusätzliche arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung als Beitrag zu Ihrer späteren Rente, · weitere Benefits, wie Betriebliches Gesundheitsmanagement, einschließlich betriebsärztlicher Betreuung, Mitarbeiterparkplätze, Fahrradleasing über den Arbeitgeber, EGYM Wellpass, Betriebsveranstaltungen (Betriebsausflug, Weihnachtsfeier) und individuelle Coaching-Angebote. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns Ihr Angebot, gerne auch per E-Mail (ausschließlich an: Bewerbungen@stadt-traunstein.de (https://mailto:Bewerbungen@stadt-traunstein.de) , Beilagen bitte in PDF-Format), bis 25.08.2025 an die Stadt Traunstein, Sachgebiet Personalwesen, 83276 Traunstein. Für einen persönlichen Kontakt stehen Ihnen die Mitarbeiter des Sachgebietes Personalwesen, Helmut Wimmer, Tel. 0861/65-261 oder Roland Boschert, Tel. 0861/65-260 gerne zur Verfügung. Weitere Informationen zur Stadt Traunstein finden Sie im Internet unter www.traunstein.de (http://www.traunstein.de) |
| Arbeitszeit: | Teilzeit - Nachmittag, unbefristet , Teilzeit ab 25 Wochenstunden, Vollzeit mit 39 Wochenstunde |
| Arbeitsort: | 83278 Traunstein, Oberbayern |
| Chiffre: | 10001-1001653711-S |
| Zust. Arbeitsagentur: | Agentur für Arbeit Traunstein bewerbungen@stadt-traunstein.de |
| Firmenanschrift: | Grosse Kreisstadt Traunstein Herr Roland https://www.traunstein.de Stadtplatz 39 Traunstein, Oberbayern 83278 |
| Telefon: | +49-861-260 |
| E-Mail: | bewerbungen@stadt-traunstein.de |
| URL: | https://www.traunstein.de |
| Stellenbeschreibung: | |
| Zuletzt bearbeitet am: | 2025-08-05 |
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