Pädagogische Leitung (w/m/d) in der Kita Westerbachstraße (Rödelheim) in Frankfurt am Main - Stellenangebot

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Pädagogische Leitung (w/m/d) in der Kita Westerbachstraße (Rödelheim)

Beschreibung des Berufsfeldes Heilerziehungspfleger/in bei BerufeNET

Beruf:	Pädagogische Leitung (w/m/d) in der Kita Westerbachstraße (Rödelheim)
Art der Stelle:	Arbeitsplatz
Bewerbungfrist (von - bis):	2025-10-10+02:00 -
Arbeitsantritt (von - bis):	2025-10-10+02:00 -
Anforderungen:	Unsere Kita befindet sich im Herzen des Frankfurter Stadtteils Rödelheim und ist eine gut etablierte, familiäre Einrichtung mit Platz für insgesamt 31 Kinder im Alter von 10 Monaten bis zum Schuleintritt. Wir betreuen unsere Kinder in zwei Gruppen: einer Krabbelgruppe mit 11 Plätzen und einer Kindergartengruppe mit 20 Plätzen. Wir arbeiten nach einem teiloffenen Konzept und bieten eine verlässliche Betreuung von 07:30 bis 17:00 Uhr an. Unser pädagogischer Ansatz fördert individuelle Entwicklung, gemeinsames Lernen und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit den Familien. Was uns auszeichnet Unsere Kita liegt zentral und ist sowohl mit öffentlichen Verkehrsmitteln (Bahnhof Rödelheim, Bus und Bahn) als auch über die nahegelegenen Autobahnen A5 und A66 gut erreichbar. Die Umgebung bietet zahlreiche Möglichkeiten für Ausflüge und Aktivitäten: - der Westerbach - die Rödelheimer Stadtteilbibliothek - der Solmspark - der Freizeitpark Unterwiesen - der weitläufige Niddapark Diese Orte nutzen wir regelmäßig für Bildungsangebote, Naturerfahrungen und Bewegung an der frischen Luft. Lust auf Veränderung? Du möchtest mit einem engagierten, herzlichen Team eine Kita aktiv mitgestalten und weiterentwickeln? Dann freuen wir uns sehr auf deine Bewerbung! Deine Qualifikation - Abgeschlossene, qualifizierte pädagogische Ausbildung mit Fachkraftstatus gemäß § 25b HKJGB - Mehrjährige Erfahrung in leitender Position (auch in Stellvertretung) - Bereitschaft und Fähigkeit zu einem kooperativen Führungsstil - Erfahrung in der pädagogischen Arbeit mit Kindern von 10 Monaten bis 6 Jahren - Wertschätzende Grundhaltung - Empathie und Flexibilität gegenüber der Diversität von Familien aus verschiedenen Kulturkreisen - Kenntnisse zum Einrichtungskonzept und die Freude daran, das Team in der bisherigen Arbeit weiter zu begleiten, beziehungsweise konzeptionell neue Wege zu beschreiten - Organisationskompetenz und vernetztes Denken in Bezug auf eine enge Kooperation aller Institutionen im Stadtteil - Hohe Kommunikationskompetenz mit allen Beteiligten - Sicherheit in den aktuellen MS-Office-Programmen sowie in der deutschen Rechtschreibung und in den gängigen Rechenoperationen (Kassenführung, Buchhaltung) Deine Benefits - Work-Life-Balance: unbefristetes Arbeitsverhältnis, 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr, bis zu 2 Regenerationstage pro Jahr für Fachkräfte sowie arbeitsfreie Tage am 24.12. und am 31.12. des Jahres - Vergütung und Zusatzleistungen: 100\% Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge, Anerkennung der Berufserfahrung bei Tätigkeiten im pädagogischen Dienst mit Kindern und Jugendlichen - Vergütung in der S13 (Einstieg: 4132,98€) - Mobilität: Kostenfreies JobTicket Deutschland, kostenfreies Call a Bike Frankfurt am Main und bundesweit in über 80 Städten - Fachliche & persönliche Entwicklung: 5 Tage Fortbildung pro Kalenderjahr plus unternehmensinternes BVZ-Fortbildungsprogramm, sowie Kooperation mit anderen Fortbildungsinstitutionen, Weiterbildungsangebote, Fachbibliothek, individuelle Ein- und Aufstiegsmöglichkeiten - Kultur und Zusammenarbeit: Arbeitskreise & Netzwerke, Arbeiten in multiprofessionellen Teams, Unterstützung durch Fachteams bei fachspezifischen Fragestellungen wie Kinderschutz, Inklusion, Sprachförderung, etc., Rahmenkonzept des Unternehmens und vielfältige Einrichtungskonzeptionen, Regelmäßige Teamsitzungen und Fachberatungen, Mediation, Teamsupervision und Coaching, jährlich Konzeptionstage, Beschwerdemanagement, dialogisches Qualitätsmanagement Vielfalt bereichert unsere Arbeit. Wir freuen uns daher über Bewerbungen unabhängig von Religion und Weltanschauung, ethnischer und kultureller Herkunft, Geschlecht und sexueller Identität, Alter oder Behinderung. Bitte beachte: Wenn Du nach dem 01.01.1971 geboren bist, benötigst Du einen vollständigen Masernimpfschutz oder eine ärztliche Bestätigung über das Vorliegen einer ausreichenden Immunität gegen Masern. Eine Beschäftigung ohne diesen Nachweis ist leider nicht möglich. Du hast Fragen? Tina Heinebrodt tina.heinebrodt@bvz-frankfurt.org Interesse geweckt? Bewirb dich direkt über unser Stellenportal oder sende deine schriftliche Bewerbung an: BVZ GmbH Tine Heinebrodt Regionalleitung Mainzer Landstraße 209 - 211 60326 Frankfurt am Main E-Mail: tine.heinebrodt@bvz-frankfurt.org
Arbeitszeit:	Vollzeit, ,
Arbeitsort:	60489 Frankfurt am Main
Chiffre:	10001-1001973286-S
Zust. Arbeitsagentur:	Agentur für Arbeit Frankfurt a.M. tina.heinebrodt@bvz-frankfurt.org
Firmenanschrift:	gemeinnützige BVZ GmbH Frau Licht Mainzer Landstr. Frankfurt am Main 60326
Telefon:	+49-69-2193671052
E-Mail:	Stephanie.Licht@bvz-frankfurt.org
Stellenbeschreibung:	alle Fachkräfte nach HKJGB §25(1)
Zuletzt bearbeitet am:	2025-10-10

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