Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Mitarbeiter (Hochschule/Wissenschaft) in Hildesheim - Stellenangebot im Stellenmarkt Bildung

I. Tätigkeit
Tätigkeitsbereich:	Hochschule/Wissenschaft
Position:	Wissenschaftliche Mitarbeiterin/Mitarbeiter
II. Rahmenbedingungen
Arbeitsverhältnis:	befristet / Teilzeit
Tätigkeitsbeginn am:	01.05.2010
Tätigkeitsdauer bis zum:	31.01.2012
Vergütung:	TV-L Entgeltgruppe 11 - 13
Bewerbungsfrist:	17.03.2010
Region des Arbeitsortes:	Niedersachsen
Arbeitsort:	Hildesheim
III. Berufliches Profil/Voraussetzungen
Titel/Akademischer Grad/Berufsabschluss:	mindestens BA Abschluss
Studienfächer/berufliche Qualifikation:
Berufliche Erfahrungen:
Zusatzqualifikationen:
Auslandsaufenthalte:
Sprachkenntnisse:
Bemerkung:
IV. Anzeige
Anzeigentext:	An der Stiftung Universität Hildesheim ist im Gleichstellungsbüro zum 01.05.2010 die Stelle einer/eines wissenschaftlichen Mitarbeiterin/Mitarbeiters (TV-L Entgeltgruppe 11 - 13, 50) je nach persönlicher Qualifizierung im Rahmen des audit familiengerechte Hochschule für den Zeitraum von ein 1 ¾ Jahren zu besetzen. Die Einstellung erfolgt vorbehaltlich der Bewilligung von Mitteln aus dem Professorinnenprogramm. Wichtigste Aufgaben: - Entwicklung von Strategien zur Umsetzung der Zielvereinbarungen - Planung und Koordination der Maßnahmen - Abstimmung mit relevanten Akteuren innerhalb und außerhalb der Universität - Öffentlichkeitsarbeit einschließlich der Pflege der Web-Seite Voraussetzungen: erforderlich - abgeschlossenes Studium (mindestens BA) - Fachkenntnisse im Themengebiet - gute Kenntnisse der Hochschulstrukturen - selbstständiges Arbeiten - Eigeninitiative und Kreativität - Kommunikations- und Temfähigkeit erwünscht - Erfahrung in der Umsetzung von Maßnahmen im Bereich Vereinbarkeit von Beruf bzw. Studium und Familie - Erfahrung im Projektmanagement Die Universität Hildesheim hält es für erforderlich, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre zu erhöhen. Frauen sollen bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Weitere Auskünfte erteilt Frau Dr. Silvia Lange, Tel.: 05121/883-193, E-Mail: langes@uni-hildesheim.de. Bewerbungen sind auf dem Postweg bis zum 17.03.2010 unter Angabe der Kennziffer 2010/5 zu richten an den Präsidenten der Universität Hildesheim, Dezernat für Personal- und Rechtsangelegenheiten, Marienburger Platz 22, 31141 Hildesheim. Bewerbungsunterlagen senden wir Ihnen zurück, wenn Sie einen ausreichend frankierten und adressierten Rückumschlag beifügen.
V. Ansprechpartnerin / Ansprechpartner
Institution:	Universität Hildesheim
Straße:	Marienburger Platz 22
PLZ:	31141
Ort:	Hildesheim
URL der Homepage:	http://www.uni-hildesheim.de
Anrede:	Frau
Vorname:	Silvia
Name:	Lange
Telefon:	05121/ 883-193
Telefax:
E-Mail:	langes@uni-hildesheim.de
Anzeige aufgenommen am:	18.02.2010
Zuletzt geändert am:	11.09.2017