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Programm Team-Mentoring - Universität Hannover

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Link: http://www.gleichstellungsbuero.uni-hannover.de/team-mentoring.html

Das Team-Mentoring richtet sich an Doktorandinnen und besteht aus drei zentralen Elementen: Coaching, Mentoring und Networking. Zentrale Elemente des Programms Team-Mentoring sind die Zusammenarbeit in der Mentee-Gruppe (Kompetenzteam) und die Gespräche zwischen der Mentee und einer Führungskraft aus der Wissenschaft oder Wirtschaft (Mentorin oder Mentor). Die Teilnehmerinnen profitieren von dem regelmäßigen Austausch, dem Input des Coaches und der gegenseitigen Unterstützung im Teamprozess

Schlagwörter: Mentoring; Nachwuchsförderung; Frauenförderung; Hochschulberuf; Doktorandin; Karriere; Karriereplanung; Führungskraft; Beratung; Betreuung; Netzwerk; Mentoring-Programm; Nachwuchswissenschaftlerin; Postdoktorandin; Habilitandin; Berufliche Weiterbildung; Akademische Weiterbildung; Netzwerkbildung;
Fach, Sachgebiet: Hochschule_Hochschulwesen allgemeinAkademiker, Berufstätigkeit, Wissenschaftliche Weiterbildung
Hochschule_Hochschulwesen allgemeinHochschullehrer, Wissenschaftlicher Nachwuchs, Personal
Autor/Kontakt: mentoring@gsb.uni-hannover.de
Sprache: Deutsch
Lizenz: Keine Angabe, es gilt die gesetzliche Regelung
Übergeordneter Link: http://www.gleichstellungsbuero.uni-hannov er.de
Datensatz aktualisiert am: 11.11.2013


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