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Ergebnis der Suche nach: ( ( ( (Freitext: DEMOGRAFISCHER und WANDEL) und (Quelle: "Deutscher Bildungsserver") ) und (Lernressourcentyp: PRIMÄRMATERIAL/QUELLE) ) und (Schlagwörter: "DEMOGRAFISCHER WANDEL") ) und (Systematikpfad: ARBEITSMARKT)

Es wurden 4 Einträge gefunden

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  Abschied vom Jugendwahn? Unternehmerische Strategien für den Demografischen Wandel

  Die Studie beleuchtet unternehmerische Strategien zur Bewältigung des demografischen Wandels auf dem Arbeitsmarkt. Aspekte sind unter anderem Verjüngung der Belegschaften, Beschäftigungsfähigkeit von und Arbeitsbedingungen für ältere Arbeitnehmer, Verlängerung der Lebensarbeitszeit. (05/2009)
  

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  { "DBS": "DE:DBS:46153" }

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  Hochschulen, demografischer Wandel und Regionalentwicklung. Der Fall Sachsen-Anhalt

  Die Studie befasst sich mit Zukunftsperspektiven für das vom demografischen Wandels besonders stark betroffene Bundesland Sachsen-Anhalt. Im Mittelpunkt steht der Hochschulsektor, hier besonders Lehre und Forschung, Auslastung von Studienkapazitäten, Sicherung des wissenschaftlichen Fachkräftenachwuches, Absolventenbindung sowie mögliche Impulse zur Regionalentwicklung. ...
  

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  Schwerpunktheft Fachkräfte für Deutschland. Zwischenbilanz und Fortschreibung

  Inhalt der Online-Broschüre der Bundesagentur für Arbeit ist die demografische Entwicklung und ein zu erwartender Fachkräftemangel. Es werden verschiedene Handlungsfelder identifiziert, um diesem entgegenzuwirken. Zum einen wird gefordert, die Zahl der Schul-, Ausbildungs- und Studienabbrecher zu reduzieren sowie die Zahl erwerbstätiger Älterer und Frauen zu erhöhen. ...
  

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  Fachkräftemangel im Mittelstand: Generelles oder partielles Problem?

  Der Bericht enthält die Ergebnisse einer Analyse der Stellenbesetzungsprobleme im Mittelstand im Mittelstand, die von der KfW Bankengruppe durchgeführt wurde. Es wird Stellung genommen zum Problem des allgemein prognostizierten Fachkräftemangels. (05/2011)
  

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  { "DBS": "DE:DBS:47031" }