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Integration als Potential

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Integration als Potential: Organisationale Bewältigung massiver interner Störung in Integrationsfirmen.

Link: http://bidok.uibk.ac.at/library/wetzel-potential.html?hls=Integration

Organisationale Bewältigung massiver interner Störung in Integrationsfirmen - Behinderte Personen sind in vielen Lebensbereichen Benachteiligungen ausgesetzt, die sich vor allem auf das Stigma ´Behinderung` zurückführen lassen. Integrationsfirmen bezeichnen eine qualitativ neue Beschäftigungsform auf dem ersten Arbeitsmarkt, die Benachteiligungen in beruflichen Kontexten entgegenwirken soll. Über die Bereitstellung von Aktionsräumen, in denen Individualität unabhängig von sozialisierten Mustern geäußert werden kann, besitzen Integrationsfirmen erhebliches soziales Innovationspotential. Eine ungewöhnliche Organisationsstruktur, kollektiv etablierte Sinnkonstruktionen sowie redefinierte Interaktionsmuster fördern das Aufbrechen verfestigter Wahrnehmungsmuster, Individuation und damit Entstigmatisierung.

Schlagwörter: Berufliche Integration; Berufliche Rehabilitation; Integration;
Fach, Sachgebiet: BehindertenpädagogikAusbildung, Studium, Beruf und Behinderung
Autor/Kontakt: Wetzel, Ralf; Ralf.Wetzel@Wirtschaft.TU-Chemnitz.DE
Sprache: Deutsch
Lizenz: Keine Angabe, es gilt die gesetzliche Regelung
Übergeordneter Link: http://bidok.uibk.ac.at/
Datensatz aktualisiert am: 30.03.2016


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